轉(zhuǎn)變作風(fēng) 開(kāi)拓創(chuàng)新 奮力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 ——廣告公司召開(kāi)2023年工作會(huì)議

     公司莊樹(shù)生副總經(jīng)理、肖立紅財(cái)務(wù)總監(jiān)認(rèn)真聽(tīng)取各部門(mén)匯報(bào)后，分別對(duì)各部門(mén)工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)并對(duì)2023年相關(guān)工作進(jìn)行部署，為各部門(mén)下一步改進(jìn)不足、提升水平指明了前進(jìn)方向，提供了行動(dòng)指南。

     公司黨支部副書(shū)記、總經(jīng)理劉彬全面總結(jié)了公司2022年工作情況，部署公司2023年工作安排，并提出三點(diǎn)期望：一是錨定航向，不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)能力；二是明確目標(biāo)，奮力開(kāi)創(chuàng)企業(yè)發(fā)展大局；三是壓實(shí)責(zé)任，攜手培育良好工作氛圍，鼓勵(lì)大家凝心聚力、奮力作為，齊心協(xié)力推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

     公交集團(tuán)副總經(jīng)理、廣告公司黨支部書(shū)記劉偉對(duì)廣告公司2023年工作提出三點(diǎn)意見(jiàn)：

    一是開(kāi)拓創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。要強(qiáng)化業(yè)務(wù)拓展，進(jìn)一步優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)；要加大制度體系創(chuàng)新，優(yōu)化銷(xiāo)售管理機(jī)制；要強(qiáng)化選人用人機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)激勵(lì)考核；要加強(qiáng)內(nèi)部管理創(chuàng)新，提升管理成效。

    二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提振精神，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。全體干部職工要把提高效率作為轉(zhuǎn)作風(fēng)的重要突破口，以增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)作為轉(zhuǎn)作風(fēng)“出發(fā)點(diǎn)”，提升效率作為轉(zhuǎn)作風(fēng)“風(fēng)向標(biāo)”，鼓干勁作為轉(zhuǎn)作風(fēng)“指向針”，全面提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，以釘釘子精神更好推動(dòng)改革發(fā)展各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

     三是毫不動(dòng)搖堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供根本保障。全體員工要始終統(tǒng)一思想，對(duì)公司部署的重點(diǎn)任務(wù)、重點(diǎn)舉措，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行；公司班子要堅(jiān)持齊抓共管、形成合力，保證從嚴(yán)治黨工作持續(xù)推進(jìn)、馳而不息；公司各部門(mén)要加大專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)力度，拓寬人才引進(jìn)渠道，及時(shí)補(bǔ)好配強(qiáng)急需崗位人才。公司要加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)鍛煉，探索創(chuàng)新員工收入考核和激勵(lì)機(jī)制，最大限度激發(fā)員工積極性，加快構(gòu)建公司高質(zhì)量發(fā)展格局。